![\"\"](\"http:\/\/www.memecon.info\/wp-content\/uploads\/2018\/08\/reputation.jpg\")
<\/a><\/p>\nDieser scheinbare Glamour muss nicht k\u00fcnstlich Ecken und Kanten wegschleifen. Manchmal ist es besser Profil zu zeigen, sich bei der Arbeit schmutzig zu machen, um anhand der Narben des eigenen Tuns glaubw\u00fcrdiger r\u00fcberzukommen.<\/p>\n
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- Pers\u00f6nlicher Schein<\/strong>
\nMit der Einf\u00fchrung des Schul- und Universit\u00e4tssystems wurden die althergebrachten Lernstile, die langj\u00e4hrige Lehre als Lehrling und Geselle, um das wissenschaftliche Studium und die Forschung erweitert. Die eigentlichen Ziele dieser Lernsysteme war die Vermittlung und Verankerung von Wissen. Das wichtigste Bestreben war dabei, den Themen aktiv auf den Grund zu gehen. Durch die steigende Bedeutung einer sachlichen Bewertung haben sich die Schwerpunkte bei der Bewertung verschoben. Eine hohe Punktzahl suggeriert entsprechende F\u00e4higkeiten. Dabei gen\u00fcgt eine geschickte Strategie und etwas Gl\u00fcck bei den Tests, um zu bestehen. Und das, obwohl praktische Kenntnisse f\u00fcr die allt\u00e4glichen Herausforderungen besser w\u00e4ren.
\nDer pers\u00f6nliche Schein wird durch Misserfolge und echte Verantwortung ohne gigantisches Budget besser aufpoliert, als durch gro\u00dfspuriges Auftreten.<\/li>\n- Unternehmerischer Schein
\n<\/strong>In den anderen Bereichen des Gesch\u00e4fts dienen auch Zertifizierungen zum Nachweis von Leistungsf\u00e4higkeit. Mit entsprechenden Bescheinigungen sollen Kunden Vertrauen sch\u00f6pfen, um sich f\u00fcr das entsprechende Angebot zu entscheiden. Diese Nachweise reichen heute von Kundenbewertungen, den sogenannten Likes, bis zu den offiziellen Zertifizierungen und Rahmenwerken, wie ISO 9000 f\u00fcr das Qualit\u00e4tsmanagement, ISO 27001 f\u00fcr die Informationssicherheit oder COBIT f\u00fcr die IT-Governance.
\nW\u00e4hrend diese Zertifizierungen urspr\u00fcnglich den aktuellen Stand eines Unternehmens widerspiegeln sollten, haben die Betroffenen gelernt, sich auf diese Pr\u00fcfungen so vorzubereiten, dass sie sie m\u00f6glichst bestehen. Der eigentliche Zweck einer neutralen Einsch\u00e4tzung der wirklichen F\u00e4higkeiten geht dadurch verloren.
\nEs wird immer wichtiger, mit realen Beispielen zu beweisen, dass man sein Gesch\u00e4ft praktisch meistern kann und nicht nur mit einem Zertifikat zu gl\u00e4nzen, das jeder hat.<\/li>\n- Geliehener Schein<\/strong>
\nFehlen direkte Belege der Reputation, dann bleiben nur noch mittelbare Hinweise, die vor allem durch vieldeutige Aussagen erzeugt werden. Dies erreichen die Protagonisten am einfachsten durch die Erw\u00e4hnung und Zitierung kompetenter Quellen. Aus diesem Grund schm\u00fccken sich Personen und Firmen gerne mit den Bonmots prominenter Vordenker. Damit suggerieren sie die entsprechende Geisteshaltung, die die unaufmerksamen Zielgruppen glauben l\u00e4sst, dass die beschriebenen Werte f\u00fcr sie von Bedeutung sind. Das Ganze l\u00e4sst sich steigern, wenn man die besagten Koryph\u00e4en pers\u00f6nlich einbindet oder zumindest bildwirksam trifft. Bei der besagten Zielgruppe wird die Annahme ausgel\u00f6st, dass man \u00fcber besondere F\u00e4higkeiten verf\u00fcgen muss. Bei genauerem Hinsehen findet diese Art der mittelbaren Inanspruchnahme von Fremdschein allt\u00e4glich in Ver\u00f6ffentlichungen statt, ohne dass die Zielgruppe die Manipulation bemerkt. Dieses sich Schm\u00fccken mit fremden Federn braucht nichts weiter als ein ausreichend gro\u00dfes Budget.
\nWenn man aus den Erfahrungen Anderer seine Vorteile ziehen will, dann sollte man sie ernsthaft im Alltag einbinden und ihre Ideen konsequent umsetzen und nicht nur medienwirksam H\u00e4nde sch\u00fctteln.<\/li>\n<\/ul>\nUnabh\u00e4ngig von der Art, wie die Reputation aufgebaut wird, bleibt sie nichts weiter, als ein Indikator. Die tats\u00e4chliche Leistungsf\u00e4higkeit zeigt sich erst in der allt\u00e4glichen Praxis. Da es nicht m\u00f6glich ist, sie im Voraus zu sehen, m\u00fcssen sich Beobachter immer der Gefahr bewusst sein, dass sie m\u00f6glicherweise nur von einem Schein angezogen werden. Andererseits d\u00fcrfen sich die Personen und Unternehmen nicht auf ihrem Renommee ausruhen, sondern m\u00fcssen es jeden Tag neu beweisen. Wer sich im Wettbewerb befindet, ist wie jemand, der gegen den Strom rudert. Sobald man aufh\u00f6rt zu rudern, f\u00e4llt man zur\u00fcck. Reputation muss ohne Unterlass erneuert werden.<\/p>\n
Fazit: Es wird immer wichtiger, neue Ans\u00e4tze zu finden, um die Leistungsf\u00e4higkeit sowie deren Entwicklungspotenziale im Vorhinein erkennen zu k\u00f6nnen. Die direkte Zertifizierung ist daf\u00fcr nur eingeschr\u00e4nkt tauglich, da die Pr\u00fcflinge sich im Vorhinein opportunistisch auf das Bestehen einer Pr\u00fcfung vorbereiten – nicht auf die Erlangung von Wissen. Die mittelbaren Indikatoren generieren zwar Indizien, lassen aber keinen wirklichen R\u00fcckschluss auf das Know-how und Verhaltensrepertoire der Betroffenen zu. Die Informationsgesellschaft braucht neue Vorgehen, um den Schein bar Inhalt erkennen zu k\u00f6nnen.<\/p>\n
- Unternehmerischer Schein